Buscamos talento con habilidades de liderazgo, orientación a resultados y capacidad para impulsar el desempeño de equipos de ventas.
Salario competitivo.
Prestaciones de ley.
Atractivo esquema de incentivos.
Estabilidad laboral.
Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.
Estudios universitarios en Administración de Empresas, Mercadeo o carrera afín (deseable).
Experiencia en supervisión y manejo de equipos de ventas.
Experiencia en cumplimiento de metas e indicadores comerciales.
Habilidad para capacitar, motivar y dar seguimiento al equipo.
Manejo de reportes y estrategias comerciales.
Liderazgo, comunicación efectiva y orientación a resultados.
Disponibilidad de horario y para realizar trabajo de campo.