Diseñar, implementar y evaluar programas de capacitación y desarrollo que fortalezcan las competencias del personal, contribuyendo al crecimiento profesional de los colaboradores y al logro de los objetivos organizacionales.
• Dinámica, extrovertida y con excelente facilidad de palabra
• Con experiencia en planificación, coordinación y ejecución de programas de capacitación
• Con experiencia en procesos de evaluación del desempeño
• Con conocimiento en medición de clima organizacional
• Con 2 años de experiencia en puestos similares (Capacitación o Desarrollo Organizacional)
• 8vo semestre o Lic. en Psicología Industrial/Organizacional
• Vehículo propio
• Buen ambiente laboral
• Crecimiento profesional
• Jornada lunes a viernes
• Salario competitivo