Coordinar y ejecutar los procesos integrales de Recursos Humanos de la empresa, asegurando el cumplimiento de la legislación laboral guatemalteca, el adecuado manejo del personal operativo y administrativo, así como el fortalecimiento del clima laboral, la capacitación y el desarrollo del talento humano dentro de las operaciones de segmento automotriz y puntos de venta.
Jornada laboral de lunes a sábado.
Disponibilidad para visitar distintas sucursales.
Salario acorde a experiencia
Prestaciones de ley
Estudios universitarios en Psicología Industrial, Administración de Empresas, Recursos Humanos o carrera afín.
Experiencia mínima de 3 a 5 años en puestos similares.
Experiencia manejando personal operativo y administrativo.
Conocimiento sólido de legislación laboral guatemalteca.
Deseable experiencia en empresas de servicios, retail o sector comercial.
Manejo de Microsoft Office y sistemas de Recursos Humanos o planillas.
Habilidad para resolución de conflictos y manejo de personal.
Excelentes habilidades de comunicación, organización y liderazgo