Buscamos una Coordinadora de Recursos Humanos con experiencia en gestión de procesos de reclutamiento, relaciones laborales y cultura organizacional.
Gestionar procesos de reclutamiento y selección.
Coordinar onboarding e inducción de personal.
Manejar relaciones laborales y administración de uniformes.
Evaluar el desempeño y gestionar el clima organizacional.
Aplicar la normativa laboral en la gestión del talento humano.
Estudios universitarios en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Psicología o carrera afín.
Mínimo 3 años de experiencia en el área de Recursos Humanos.
Conocimientos básicos de legislación laboral guatemalteca.
Manejo de Microsoft Office.
Disponibilidad para viajar eventualmente al interior del país.