Atraer, seleccionar y evaluar talento para cubrir de manera oportuna las necesidades de personal administrativo y operativo, asegurando la calidad en el proceso de reclutamiento y selección, con enfoque en metodologías modernas y herramientas digitales.
Rango de salario Q. 6, 000.00 a Q. 8, 000.00 (Según experiencia comprobada)
Trabajo 100% presencial
Jornada laboral de lunes a viernes de 10:00 am a 7:00 pm y sábados 8:00 am a 12:00 pm
Ambiente agradable de trabajo
Desarrollo profesional
Descanso día de cumpleaños
Trabajar en zona 16, Ciudad Cayalá
Formación académica: Licenciatura en Psicología Industrial, Administración de Empresas, Recursos Humanos o carrera afín.
Experiencia:
Mínimo 1 año en reclutamiento y selección, puestos administrativos y operativos.
Experiencia en elaboración de assessments y perfiles de puestos.
Conocimientos específicos:
Uso de bolsas de empleo gratuitas y redes sociales para reclutamiento.
Manejo de herramientas de diseño básico (Canva o similar).
Entrevistas por competencias.
Microsoft Office intermedio.