Optimizar los procesos de recuperación de cartera, promoviendo soluciones financieras eficaces y transparentes que permitan reducir el índice de morosidad y fortalecer la relación con los clientes, a través de estrategias de cobranza personalizadas, conciliación de deudas y reestructuración de pagos
- 16 salarios anuales
- Estabilidad laboral
- Capacitaciones constantes
- Prestaciones de ley
- Mínimo 6 meses de experiencia en puestos similares
- Conocimiento en formulario E83 de la Superintendencia de Banco
- Estudios activos en la universidad