ESPECIALISTA DE DESARROLLO HUMANO

Descripción del puesto

Responsable de coordinar y ejecutar programas de capacitación y desarrollo del personal, asegurando el cumplimiento del Diagnóstico de Necesidades de Capacitación (DNC) y dar seguimiento a planes de carrera y sucesión dentro de la organización. Administrar y dar seguimiento a evaluaciones de desempeño (EVADES), programas de beneficios, mediciones de clima laboral y actividades internas orientadas al desarrollo y bienestar del personal.

Asimismo, apoyar en iniciativas de Seguridad y Salud Ocupacional (SSO), coordinar capacitaciones internas y externas, y gestionar plataformas o aplicaciones de formación, promoviendo la mejora continua, la proactividad, la adecuada gestión del tiempo y el fortalecimiento de competencias del talento humano.

Ofrecemos

- Plaza Fija
- Prestaciones de ley
- Horario de lunes a viernes
- Beneficios corporativos
- Oportunidad de crecimiento dentro de la organización

Requerimos

- Genero indiferente
- Persona alegre y extrovertida con facilidad de palabra
- Estudios universitarios avanzados de Psicología Industrial / Administración de empresas
- 1 a 2 años de experiencia en puestos similares

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