Responsable de procesos de recursos humanos entre ellos dominio de legislación laboral, cálculo de nómina y prestaciones, reclutamiento ágil, inducción y redacción de actas administrativas.
- Salario base
- Plaza fija
- Prestaciones de ley
- Beneficios corporativos
- Oportunidad de desarrollo dentro de la organización
- Genero indiferente
- Experiencia mínima de 1 a 2 años en puestos de recursos humanos
- Estudiante universitario de psicología industrial, administración de empresas o afín.
- Disponibilidad de trabajar de lunes a viernes y sábado medio día