Descripción del puesto

Gestionar de manera precisa y eficiente todos los aspectos relacionados con la remuneración del personal, esto incluye que los trabajadores reciban sus pagos de manera oportuna y correcta cumpliendo con las normativas laborales.

Ofrecemos

Título a nivel medio de perito contador
Deseable estudios universitarios
Conocimiento en finanzas, relaciones laborales, igss, y control interno

Requerimos

Recepción y revisión de documentos del personal que afectan los cálculos para el pago de nómina.
Ingreso de cambios que se aplicarán en la planilla.
Registro y control de suspensiones, altas y descuentos días laborados según IGSS, permisos sin goce de salario.
Registro, revisión y elaboración de informe de cambios (Altas, Bajas, Ascensos, cambio de puesto, descuentos) a contabilidad.
Registro de personal según tipo de contrato.
Solicitudes de cheques
Revisión de documentación de expediente de personal de baja / tramite de liquidación
Actualización de inventario de personal con los diferentes cambios suscitados en la pre-nómina.
Elaboración de integraciones (embargos, descuentos, y otros)
Elaboración de informe del empleador (Informe estadístico)
Elaboración de libro de salarios

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